Curs bonificable: Més enllà del protocol d’assetjament, la gestió de les situacions complexes de la convivència

Associats: 180 €
No associats: 250 €

Objectius del curs:

  • Entendre i saber interpretar el concepte d’assetjament laboral
  • Saber, tenir i aplicar una bona gestió
  • Entendre com es pot prevenir i crear accions proactives
  • Transformar i evolucionar l’ organització per ser proactiva en aquests termes

Programa del curs:

  1. Assetjament versus conflicte versus estrés laboral, tres conceptes clau a diferenciar
  2. Gestió de l’assetjament laboral i del conflicte dins de l’organització
  3. La gestió de la convivència durant la fase d’investigació i el post investigació, claus per mantenir el clima laboral
  4. Gestió no violenta de les situacions que puguin afavorir les situacions complexes
  5. Cultura organitzacional centrada en persones com estratègia per la proactivitat

Informació del curs:

  • Data inici: 06/03/25
  • Data final: 13/03/25
  • Horari: dijous de 9 h. a 12 h.
  • Durada total: 6 h.
  • Lloc: Unió Empresarial de l’Anoia
  • Preu (parcialment bonificable): 180 € + IVA/socis – 250 € + IVA/no socis
    • La UEA gestiona de forma gratuïta la bonificació del curs
  • Experta: Núria Sánchez: 
    • Mediadora i formadora de soft skills per a la convivència en entorns laborals. Diplomada en Treball Social i postgrau en mediació per la UB. La igualtat, l’honestedat, la transparència, la empatia i un posicionament resolutiu centrat en solucions generen resultats positius majors que totes les estratègies que no es basen en persones i valors, aquests són els meus assoliments, saber portar aquests valors a la pràctica del dia a dia. Creure en les persones és crear respostes on abans havien pors.
Inscriu-te ara